20/05/2025
Le 29 avril dernier, Hozzeo Group a eu l’honneur d’intervenir lors de l’événement « Un pied sur le podium, un pied dans l’entreprise | Un même objectif, la performance ! », une matinée d’échanges organisée par le MEDEF Auvergne-Rhône-Alpes et l’APEC Auvergne-Rhône-Alpes dédiée à la valorisation des parcours des sportifs et parasportifs de haut niveau. Cet événement, accueilli dans les locaux de l’APEC Lyon Part-Dieu, a rassemblé entreprises, institutionnels et acteurs du monde sportif autour d’un objectif commun : explorer les passerelles entre performance sportive et réussite professionnelle.
Trois tables rondes ont rythmé la matinée, abordant des thématiques clés telles que l’alternance comme levier pour les sportifs, les soft skills transférables issus du sport de haut niveau, et la reconversion professionnelle post-carrière.
L’ensemble de ces interventions a remis en lumière des compétences profondément alignées avec le monde de l’entreprise : esprit d’équipe, gestion de la pression, résilience, capacité d’adaptation, discipline… autant de qualités que les sportifs de haut niveau cultivent au quotidien, et qui trouvent une pertinence directe dans les environnements professionnels exigeants.
Chez Hozzeo Group, ces qualités résonnent pleinement avec la volonté d’un collectif fort et les valeurs d’honneur, de travail, de méritocratie et d’exigence que l’écosystème incarne au quotidien.
Notre participation à cet événement s’inscrit naturellement dans la continuité de notre engagement pour un monde professionnel plus inclusif, plus humain et plus solidaire. Hozzeo Group est fier de compter dans ses rangs des sportifs de haut niveau et des coachs certifiés, qui insufflent au quotidien une dynamique de performance, de dépassement de soi et de coopération dans nos cabinets de conseil IT.
Nous avons par ailleurs fait le choix de faire du sport un élément central dans la manifestation de nos engagements sociétaux, à travers un certain nombre d’actions concrètes et diversifiées :
Plus largement, nous sommes convaincus que l’entreprise, tout comme le sport de haut niveau, est un terrain d’efforts constants, de progression et de réussite collective, où chaque parcours est une richesse et où chaque compétence trouve sa place. C’est pourquoi nous croyons fermement à la reconversion professionnelle comme levier de valorisation des talents, d’évolution et de transmission des savoir-faire.
Hozzeo Group s’est par exemple associé à The Progress Factory, l’école impulsée par le MEDEF Auvergne-Rhône-Alpes, pour promouvoir la reconversion et l’évolution professionnelle des salariés et demandeurs d’emploi, notamment des anciens sportifs & parasportifs de haut niveau et anciens militaires.
Cette matinée organisée par le MEDEF et par l’APEC a aussi permis de relayer des témoignages inspirants et de mettre en évidence des trajectoires de transition réussies, confortant l’idée que de nombreux ponts sont possibles entre le monde du sport et celui de l’entreprise.
Bruno FIORI, Directeur Général Hozzeo Group et ancien sportif de haut niveau, a ainsi pu partager son retour d’expérience en termes de transférabilité de compétences et de reconversion post-carrière. Il revient pour nous sur cet événement riche de sens et profondément stimulant :
"En tant qu'ancien rugbyman, je suis particulièrement fier d'être intervenu dans le cadre de cet événement.
La reconversion des sportifs et parasportifs de haut niveau représente une véritable richesse pour le monde de l'entreprise. Les compétences et les valeurs développées dans le sport sont entièrement transférables et constituent un atout précieux dans le milieu professionnel.
Un grand merci aux organisateurs pour leur accueil et pour la qualité des échanges proposés.
Chez Hozzeo Group, nous restons pleinement engagés à investir dans l’humain, à valoriser les parcours atypiques et à révéler le potentiel de chacun, pour continuer à construire un avenir plus inclusif, performant et ambitieux."
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